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conseil RH
Accompagnement

La santé et la souffrance des “Cadres Dirigeants”

Depuis de nombreuses années, Strattitude intervient dans le Management des Ressources Humaines dans les organisations (Entreprises, Associations et Collectivités Territoriales). Il est fort de constater...
Accompagnement

La discrimination au travail

Comme le prévoit la loi, la “discrimination vise à défavoriser une personne pour des motifs racistes, sexistes, homophobes ou syndicaux. La discrimination peut se faire...
Accompagnement

Une communication performante : l’écoute active

Un MANAGER a plusieurs techniques pour communiquer avec ses équipes et ainsi résoudre des difficultés, des problèmes et/ou bien trouver des solutions. L’écoute active a...
conseil RH
Absentéisme
L’absentéisme dans la Fonction Publique
Accompagnement
La mémoire de l’entreprise
conseil RH
Accompagnement
Le changement organisationnel
conseil RH
Accompagnement
La gestion du stress
Conseil
La gestion de conflits
Communication
Transformer vos RH en centre de profits !
Accompagnement
Innovation managériale
Accompagnement
La gestion du temps et des priorités
Accompagnement
La transformation numérique
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Comportement
La détention du permis de conduire
Communication
La performance des salariés
Conseil
Le travail saisonnier
Appui-Conseil
Le télétravail et les NTIC
Subvention Ressources Humaines Occitanie
Accompagnement
TPE-PME en Occitanie : Développez vos compétences RH grâce aux subventions
Accompagnement
Le profil comportemental
Appui-Conseil
La certification ISO 9001 : 2015 de Strattitude RH
démocratise la fontion RH
Conseil
Le document unique
conseil RH
Accompagnement
La formation de Formateurs
conseil RH
Accompagnement
L’absentéisme
conseil RH
Accompagnement
La délégation de pouvoirs
Comportement
Les risques routiers professionnels
conseil RH
Communication
Le savoir-plaire
Accompagnement
Le Management Responsable
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Accompagnement
La prestation Conseil en Ressources Humaines
Appui-Conseil
Digital et fonction RH
Accompagnement
L’égalité professionnelle Homme-Femme
conseil RH
Conseil
L’entretien professionnel
Accompagnement
La gestion et le pilotage des données sociales/RH
Accompagnement
L’agilité
Conseil
Le choix de sa formation
conseil RH
Accompagnement
La fiabilisation du recrutement
Accompagnement
Les augmentations individuelles
Absentéisme
La micro RH
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Conseil
L’absence de formation
conseil RH
Absentéisme
La variable : l’humain…
Conseil
Le recrutement
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Conseil
La GPEC
Accompagnement
La Responsable Sociétale des Entreprises (RSE)
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Accompagnement
L’onboarding